首批“县管校聘”改革实验区开始申报,名额有限


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  近日,我们推送了

我省“县管校聘”改革全面推开,将对老师产生哪些影响?

  现在,首批中小学教师“县管校聘”管理改革实验区开始申报。

  需要符合什么条件?每个设区市有几个名额?一起来看↓↓↓

申报条件

  1.所在地党委、政府高度重视教师队伍建设工作,采取措施积极推进中小学教师“县管校聘”管理体制改革,强化县级教育行政部门对县(市、区)域内中小学教师队伍的统筹管理。

  2.县级教育行政部门在统筹配置教师资源、推进城乡校长教师校际交流、加强教师聘后管理等方面有较好的工作基础。

申报程序

  1.以设区市为单位组织申报。每个设区市教育局与市级编制、人社、财政部门沟通后,可推荐1-2个县(市、区)申报首批实验区。申报实验区的县(市、区)须经当地人民政府同意后报设区市教育行政部门审核。

  2.各设区市和平潭综合实验区属中小学作为首批实验区单位先行开展试点工作。已被教育部认定为“县管校聘”示范区的福州市闽侯县、泉州市泉港区直接列入此次改革实验区范围

  3.在各地推荐的基础上,省教育厅将会同编制、人社、财政部门研究确定实验区名单,并予以公布。

报送要求

  “县管校聘”管理体制改革是落实中共中央办公厅、国务院办公厅《关于深化教育体制机制改革的意见》精神的重大举措,各地要高度重视,认真组织,严格把关。相关申报材料请于12月15日前报送省教育厅教师工作处,电子版发送至指定邮箱。